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  • 2016年毕业生就业质量年度报告

    发布时间:2016-12-21  点击:

    英皇网上娱乐

    SANYA AVIATION&TOURISM COLLEGE

    2016年毕业生

    就业质量年度报告

    二〇一六年十二月

    目 录

    学院概况·················································1

    第一部分 毕业生基本情况··································5

    一、专业分布··········································5

    二、生源地分布········································7

    三、性别比例·········································7

    第二部分 毕业生就业情况分析······························9

    一、就业招聘活动情况··································9

    二、毕业生就业意愿···································12

    三、毕业生就业特点···································14

    四、毕业生就业质量···································16

    第三部分 本年度工作特色··································19

    一、统筹安排2016年实习就业工作·····················19

    二、2016届毕业生就业质量获得新突破··················19

    三、走访调研用人单位形成新常态······················20

    四、就业创业教育步入新轨道··························21

    五、毕业生就业质量调研工作更加专业化················21

    六、校企合作订单培养取得新进展······················22

    第四部分:毕业生就业发展预测及对教育教学的反馈············24

    一、毕业生就业特点及趋势····························24

    二、对教育教学的反馈································25

    学院概况

    英皇网上娱乐成立于2005年,“世界五百强”企业——海航集团投资兴办,经海南省人民政府批准并报教育部备案的全日制高等职业院校。学院坐落在世界级热带滨海度假旅游胜地——英皇网上娱乐市,毗邻英皇网上娱乐市动车站、距离英皇网上娱乐湾景区仅4公里,学院占地640余亩,建筑面积约30万平方米。

    学院紧密围绕经济社会发展和海航集团各大产业需求,构建了以“两航一游”为特色的航空、航海、旅游三大专业群,面向全国29个省(直辖市、自治区)招生,现有全日制在校生6000多人,外国留学生200余名。

    学院办学十余年来,刘延东(时任国务委员)、李建国(时任全国人大常委会副委员长)等国家领导人,教育部原部长周济、袁贵仁,教育部副部长鲁昕等多次来院视察,对学院与海航集团形成的校企合作办学模式大加赞扬。

    教育部主管的国家核心期刊《中国职业技术教育》、《中国教育报》、《中国民航报》等刊物多次报道学院大型企业办学优势和特色,对校园文化建设和大学生德育工作等给予了高度评价,将学院校企合作和文化建设经验和成果介绍、推广至全国,在学院打造大型企业集团办学典范的道路上迈进了一大步。

    学院紧跟时代步伐,根据“人无我有,人有我优,人优我特”的建设思路,开设了27个特色鲜明、优势明显的专业,拥有3个省级特色专业、2个省级骨干专业、1个省级特色实训中心、2个省级教学团队、6门省级精品课程、5个市级重点实验室、1名省级优秀教师、3名省级优秀中青年骨干教师。

    民航运输、航空机电设备维修、空中乘务等航空类专业,填补了海南自主培养民航人才的空白,为国内各家航空公司与机场培养了大批专业人才;旅游管理、酒店管理等旅游类专业,毕业生供不应求,就职于国际品牌酒店等著名企业,其中一部分已成长为中高级管理人才;

    学院是海南省第一家取得中华人民共和国交通运输部海事局颁发的全球航线无限航区海船船员教育与培训资质的高等学府。开创了海南自主培养高端航海人才的历史,将为海南、国家发展海洋经济、建设海洋强国培养高素质航海人才提供强有力的支撑。

    为满足各专业实践教学需要,使教学贴近企业生产岗位、符合实际需求,学院已建成综合实训中心、飞行模拟训练中心、乘务模拟训练中心、海运实训中心等四大实训中心。根据航空公司相关专业实际岗位技能培养的要求,引进了7台乘务模拟机,配备了总价值1.3亿元的多尼尔和“运七”两架实训飞机;按照《STCW公约马尼拉修正案》和《中华人民共和国船员培训管理规则》的要求,购置了包括国内最先进的360°全视景大型航海操作模拟器、30万吨级油轮仿真轮机模拟器在内的3806套(台、件)的海运设备,总价值3500万元 ,建设了航海实训中心、轮机实训中心、水上训练中心和雷达ARPA模拟器实验室、雷达罗经实验室等21个实验实训室;根据游艇与帆船专业人才的培养要求,配备了价值500多万元的两台亚诺机帆船;为满足民航CCAR147基本技能考试要求,引进了价值500万元的系列考试设备。

    目前学院已建成以飞行模拟机、乘务模拟机、航海模拟器、轮机模拟器四大模拟机(器)为核心,以及大量的民航安检、地面服务、食品营养、高尔夫、旅游、酒店等专业的实训设备,设备总价值15亿元。学院拥有62个校内实验实训室和百余个校外实训基地,充分保证了学生进行生产实习、专业技能实训等实践教学环节。

    学院以立德树人为己任,坚持育人为本、德育为先,重视学生的素质教育与品德教育。学院认真组织各种教育活动和丰富多彩的校园文体活动,培养学生与他人和睦相处、以信待人、以诚交人、以宽容人、以仁慧人的能力,努力将学生塑造成为爱国家、爱民族、爱家庭,敬业、勤奋、担当、善良、感恩、诚信的优秀青年和栋梁之才。

    2014投入建成省级航空科技馆、航海科技馆两个专业科技馆,承担高校社会责任,为英皇网上娱乐市乃至海南省中小学生和广大市民开展科普创作和科普传播活动提供了支持。

    学院十分重视毕业生就业工作,贯彻“一把手”责任制,坚持“一切为了提高人才培养质量、服务就业”的办学理念,根据市场需求培养学生,以就业为导向进行教学改革,校企合作,订单培养,积极推行“双证书”制度,毕业生不仅获得国家教育部电子注册的毕业证书,同时经过培训还可获得多种行业准入证和职业资格证书。

    每年定期举办“毕业生就业推荐会”及优质企业专场招聘会等,邀请数百家用人单位来院与学生直接面谈,双向选择,签订就业协议。随着学院快速发展,办学实力不断增强,行业优势突显,办学特色鲜明,人才培养工作“适销对路”,校企合作单位越来越多,毕业生就业保持着良好的态势,就业率与就业质量稳中有升,得到了社会及广大学生家长的好评。

    第一部分 毕业生基本情况

    一、专业分布

    英皇网上娱乐2016届专科毕业生共计1738人,分布在民航运输系、机电工程系、海运工程系、旅游与酒店管理系、外国语言系和基础教学部等六个系部的27个专业中。

    表1-1 各专业毕业生分布表

    院 系

    专 业

    毕业人数

    占毕业生人数比例

    民航运输系

    空中乘务

    360

    20.7%

    民航运输

    195

    11.2%

    民航安全技术管理

    267

    15.4%

    航空服务(机场运营管理)

    199

    11.4%

    航空服务(民航销售代理方向)

    20

    1.2%

    航空服务(公务机管理方向)

    26

    1.5%

    物流管理

    30

    1.7%

    机电工程系

    航空机电设备维修

    173

    10%

    航空电子设备维修

    28

    1.6%

    汽车检修与维修技术

    20

    1.2%

    旅游与酒店管理系

    旅游管理

    46

    2.6%

    国际邮轮乘务

    26

    1.5%

    房地产经营与估价

    16

    0.9%

    酒店管理

    87

    5%

    酒店管理(涉外合作)

    16

    0.9%

    市场营销

    17

    1%

    体育服务与管理(高尔夫会所管理)

    14

    0.8%

    烹饪工艺与营养

    24

    1.4%

    食品营养与检测

    8

    0.5%

    海运工程系

    航海技术

    77

    4.4%

    轮机工程技术

    18

    1%

    船舶电子电气技术

    7

    0.4%

    体育服务与管理(游艇与帆船方向)

    7

    0.4%

    基础教学部

    网络管理

    3

    0.2%

    计算机应用技术

    14

    0.8%

    外国语言系

    应用英语

    16

    0.9%

    应用俄语

    24

    1.4%

    合计

    1738

    图1-1 各系部毕业生分布图

    二、生源地分布

    学院2016届毕业生分布在全国29个省(自治区、直辖市),省外生源以重庆市、山东省、黑龙江省毕业生人数最多;海南省内生源数约占到毕业生总数的43.7%,省内生源中又以海口市、英皇网上娱乐市学生最多,这和海南省人口分布有关,吸收海南省内生源接受高等教育充分体现了学院在海南省内人才培养和服务中做出的努力和贡献。

    图1-2 毕业生生源地分布图

    三、性别比例

    英皇娱乐网站2016届毕业生中男生占毕业生总数的56%,女生占毕业生总数的44%,男女性别比例为1.27:1,男女比例基本均衡。

    图1-3 毕业生性别比例图

    第二部分 毕业生就业情况分析

    一、招聘活动开展情况

    2016年学院共组织专场招聘会55场次,平均每周1.7场,提供实习就业岗位1100余个。

    专业对口招聘单位47家,海航集团内单位32家,对口就业有所提高。

    联合海南省就业局举办大型实习就业双选会一场,共有56家用人单位进场招聘(其中:航空公司10家、机场8家、航空服务类企业16家、海航集团内单位23家、旅游酒店与海运类企业16家),提供岗位1269个。

    新开拓用人单位7家,为学院空中乘务、安检、机务、海乘、旅游管理等专业拓宽了学生实习就业渠道。

    表2-1 2015年9月至2016年6月学院举办专场招聘会统计表

    序号

    招聘单位名称

    招聘时间

    招聘岗位

    1

    西部航空有限公司

    2015.9.2

    实习乘务员

    2

    首都航空有限公司英皇网上娱乐分公司

    2015.9.8

    实习乘务员、地面服务人员

    3

    福州航空有限公司

    2015.9.15

    实习乘务员

    4

    东海航空有限公司

    2015.9.18

    实习乘务员

    5

    中国南方航空有限公司

    2015.9.22

    实习乘务员

    6

    英皇网上娱乐凤凰机场

    2015.9.23

    安检、值机等

    7

    海口美兰机场

    2015.9.23

    安检、地面服务

    8

    海南航空股份有限公司地面服务部

    2015.9.24

    值机、贵宾服务等

    9

    海南航空股份有限公司

    2015.9.29

    实习乘务员

    10

    大新华飞机维修服务有限公司

    2015.10.12

    机务实习生

    11

    天津航空有限公司

    2015.12.8

    实习乘务员

    12

    喜乐航科技有限公司

    2015.12.9

    机务

    13

    厦门航空

    2015.12.11

    实习乘务员

    14

    厦门机场

    2015.12.21

    安检

    15

    元翔机务(福州)有限公司

    2015.12.22

    机务

    16

    深圳机场集团

    2015.12.22

    安检、地面服务人员

    17

    文昌航天旅行社

    2015.12.29

    安检

    18

    大新华飞机维修服务有限公司

    2016.3.2

    机务实习生

    19

    首航直升机公司

    2016.3.3

    安检、女生

    20

    海口美兰国际机场

    2016.3.9

    安检、贵宾服务员、飞行区监护、货运物流

    21

    成都航空股份有限公司

    2016.3.11

    乘务员

    22

    首都航空有限公司

    2016.3.14

    乘务员

    23

    海南海航商务服务有限公司

    2016.3.15

    员工服务助理

    24

    祥鹏航空有限公司

    2016.3.16

    实习乘务员

    25

    厦门航空有限公司

    2016.3.17

    空中乘务员宣讲

    26

    海南航空股份有限公司

    2016.3.18

    航材管理员、乘务值班助理、场站代表

    27

    海航货运有限公司

    2016.3.18

    财务管理、现场保障

    28

    深圳航空地面服务部

    2016.3.22

    值机员、旅客服务员、行李查询员、贵宾服务员

    29

    中江国际集团

    2016.3.24

    国际邮轮乘务

    30

    天津航空有限公司

    2016.3.29

    实习乘务员

    31

    宜昌机场

    2016.3.30

    安检员

    32

    中国光大银行海口分行

    2016.4.1

    大堂经理助理等

    33

    新疆机场

    2016.4.1

    安检员

    34

    西部航空有限公司

    2016.4.8

    空中乘务员

    35

    海口唐拉雅秀·逸唐阁酒店和英皇网上娱乐三美湾珺唐酒店

    2016.4.13

    前厅、餐饮、客房

    36

    百盛集团英皇网上娱乐必胜客餐厅

    2016.4.12

    服务员、厨工

    37

    英皇网上娱乐国光豪生酒店

    2016.4.14

    客房、餐厅、前厅、康乐等

    38

    喜来登酒店

    2016.4.14

    前厅、客房、餐厅、康乐

    39

    桂林机场

    2016.4.19

    安检员等

    40

    海棠湾喜来登

    2016.4.20

    行政文员

    41

    海航飞航地服有限公司

    2016.4.20

    地服人员

    42

    南海石油化工交易中心

    2016.4.21

    行政文员

    43

    英皇网上娱乐艾迪逊酒店

    2016.04.21

    前台

    44

    厦门机场

    2016.4.27

    安检员

    45

    凯瑞祥和酒店

    2016.4.27

    文员

    46

    港中旅英皇网上娱乐旅行社有限公司

    2016.4.28

    邮轮乘务

    47

    兴业银行英皇网上娱乐分行

    2016.4.28

    大堂经理助理等

    48

    海南航空股份有限公司

    2016.4.29

    乘务员

    49

    海航望海商业有限公司

    2016.4.29

    “美丽实业”精品服务岗

    50

    英皇网上娱乐天域度假酒店

    2016.5.3

    前台文员

    51

    喜乐航科技有限公司

    2016.5.5

    运维工程师

    52

    天津航空有限公司

    2016.6.14

    实习乘务员

    二、毕业生就业意愿

    从毕业生去向分布上看,学院2016届毕业生最主要的去向是“受雇全职工作”(72.5%),可见毕业生就业意愿较强。同时,选择“自主创业”的比例(5.0%)较高。

    注:图中数据均保留一位小数,由于四舍五入,相加可能不等于100%。

    数据来源:麦可思数据有限公司2016年《英皇网上娱乐应届毕业生培养质量评价报告》。

    学院就业指导工作开展情况较好,整体覆盖面较广,本校2016届有89%的毕业生接受过学校提供的求职服务,且有效性均达到八成以上。毕业生获得第一份工作最主要的主要渠道是“本大学的招聘活动或发布的招聘信息”(34%)。

    创业比例较高。学院2016届毕业生自主创业的比例(5.0%)较高。毕业生在校期间接受的创新创业教育主要是“面向创业的就业指导活动”(52%),其有效性为67%;其次是“创新精神与创新思维培养活动”(30%),其有效性为71%。

    数据来源:麦可思数据有限公司2016年《英皇网上娱乐应届毕业生培养质量评价报告》。

    图2-3 毕业生就业特点

    1.毕业生就业行业主要集中在航空运输服务业,充分体现了学校的培养特色。

    学院2016届毕业生有27.4%在航空运输服务业就业,毕业生主要从事的职业为航空乘务员,毕业生的就业领域充分体现了学校的培养特色。

    从用人单位类型来看,本校2016届毕业生主要就业于民营企业/个体(64%);从用人单位规模来看,近五成(48%)毕业生就业于1000人以上规模的大型用人单位。

    数据来源:麦可思数据有限公司2016年《英皇网上娱乐应届毕业生培养质量评价报告》。

    2.五成毕业生在海南省就业,海口、英皇网上娱乐、深圳为主要就业城市。

    学院2016届就业的毕业生中,有50.0%的人在海南省就业。毕业生就业量较大的城市为海口(26.1%)、英皇网上娱乐(18.8%)、深圳(6.5%),学校为海南省的航空领域提供了大量技术技能型人才。综合来看,本校毕业生的就业特点符合学校立足英皇网上娱乐、服务海南、围绕行业、面向全国的办学定位。

    3.毕业生在海航集团内单位就业人数增多。

    学院2016届毕业生中在海航集团内企业就业人数为617人,占学院毕业生总数的35.5%。

    四、毕业生就业质量

    图2-5 就业质量

    1.毕业生月收入水平较高。

    学院2016届毕业生的月收入为4192元。从职业方面来看,从事航空乘务员职业的毕业生月收入(7519元)较高;从专业层面看,空中乘务专业毕业生的月收入(5677元)较高。月收入是毕业生竞争力在就业市场的价值体现,本校毕业生月收入较高,体现出本校对学生的培养质量较好,符合学校“质量为本”的理念。

    数据来源:麦可思数据有限公司2016年《英皇网上娱乐应届毕业生培养质量评价报告》。

    2.近七成毕业生对就业现状表示满意。

    学院2016届毕业生的就业现状满意度为69%。可见,多数毕业生就业感受较好。从专业层面看,航空机电设备维修专业的就业现状满意度最高(100%)。

    数据来源:麦可思数据有限公司2016年《英皇网上娱乐应届毕业生培养质量评价报告》。

    3.毕业生就业满意度

    毕业生对母校的教学满意度较高,在校学习体验较好。学院2016届毕业生对母校的教学满意度为90%,学校整体教学培养效果较好。从核心课程培养效果来看,82%的学生认为本校的核心课程对现在的工作或学习重要,认为核心课程的培养水平对现在的工作或学习的满足度为82%,可见核心课程设置和培养效果较好。由此可见,本校毕业生对母校整体教学培养模式较为认同,在校期间学习体验较好。

    数据来源:麦可思数据有限公司2016年《英皇网上娱乐应届毕业生培养质量评价报告》。

    第三部分 本年度工作特色

    英皇网上娱乐2016年就业工作在海南省就业局的指导帮助下,在学院领导的前瞻领导和全院各系部的大力配合下取得了较高的就业率,在全省同类院校中处在领先位置。

    一、统筹安排2016年实习就业工作

    学院党委非常重视学生就业工作,坚持实施“一把手工程”。在学年学期初即成立以党委书记、院长为组长、主管就业工作院领导为副组长、各主要职能部门第一责任人为成员的学院实习、就业工作领导小组。统筹安排本年度学院实习、就业工作,各教学系部成立学生实习、就业工作小组并配备了专职就业工作负责人和就业班级责任人。

    学院招生就业处就业指导科作为学院就业工作的组织实施和监督指导机构,坚持传达国家就业指导政策和学院就业工作指导思想,服务系部开展实习、就业工作,组织全院双选会和专场招聘会,收集上报毕业生数据信息,指导系部上好《职业生涯规划和就业指导课》,宣传学院就业先进学生和创业成功模范,为学院招生工作提供宣传素材和有力支撑。

    二、2016届毕业生就业质量获得新突破

    就业统计工作是关系学院办学声誉和教学质量的关键环节,在今年全国就业形势异常严峻的形势下,国务院、教育部要求全国高校就业率不低于去年的整体水平。2016年初及时下发2016年毕业生就业统计工作通知,在各系部毕业班辅导员轮换较为频繁的情况下,及早安排加速推进该项工作。招生就业处召开两次专题推进会、一次统计报表培训会,全面介绍全国大中专毕业生就业创业工作会议精神,高校毕业生政策,同时强调辅导员填报数据的准确性和对整体工作的大局观念。

    经过全体工作人员艰苦努力,学院初次就业率达到93.90%,较上年高出0.5个百分点。

    三、走访调研用人单位形成新常态

    为做好实习生跟踪反馈、了解行业需求、开拓就业市场、反馈教育教学,就业科组织开展了关爱实习生、与实习就业单位人资部门座谈、开展实习就业状况调研等为主要内容的2016年用人单位走访和实习就业状况调研工作,共走访11个省(直辖市)的用人单位35家,走访的公司主要为学院2017年实习就业学生人数最多的五个专业(安检、空乘、机场、运输、机电)对口就业的单位,寻求实习就业岗位招聘合作。

    经过走访,扬子江航空、长安航空、重庆空港飞机维修公司、白云安保公司、深圳机场、厦门机场安检站、福州航空维修部等7家单位调整招聘行程,本学期安排来院招聘。其他公司均表示会有下一步招聘计划安排。

    四、就业创业教育步入新轨道

    学院就业创业教育主要有在校生职业生涯规划与就业指导课程教学,智慧树创新教育课网络课程,求职技能培训专题讲座,SYB创业培训和创业大赛项目指导等内容。目前基本形成了定期的课程讲授和短期的专项培训相结合的就业创业教育模式。

    2016年就业科为2016级全体学生组织开设了《职业生涯规划与就业指导》课程,共四课时。配合教务处为2015级全体学生开设了智慧树网络教育课。在“就业招聘活动月”期间,举办两场“求职技能提升”专题讲座,切实将“就业导向、服务学生”的理念落到实处。

    2016年协助英皇网上娱乐市人社局在英皇娱乐网站举办了“英皇网上娱乐市2016年创业大赛”,展示了学院办学成果,进一步提升了创新创业氛围。组织开展了学院2016年创业大赛,参赛项目13个,较上年多出7个,200多名师生参加了学院创业大赛决赛的举行,广泛宣传了创新意识和创业思想。学院选送的一个创业项目进入海南省创业大赛复赛。协助教务处组织了“互联网+创新创业大赛”,组织给学院报送的大赛参赛项目做了详细的创业知识培训,选送项目在海南省“互联网+创新创业大赛”中取得优异成绩。

    五、毕业生就业质量调研工作更加专业化

    2016年联合教务处引进第三方评价结构,专门开展学院毕业生就业和人才培养质量的调研工作。目前已形成2016届毕业生就业质量报告初稿。引进专业的第三方评价机构,有利于更加客观和专业的评估英皇娱乐网站人才培养质量的优势和不足,可以对专业建设、招生就业等起到借鉴作用。

    在引进第三方评价机构的同时,就业科还配合教育部高教司、海南省就业局和英皇网上娱乐市就业局开展了不同层次的毕业生就业质量网上和实地调研工作。

    2016年10月至11月,就业科组织了用人单位走访,走访期间开展实习就业学生情况调研。掌握了当前学院各主要专业就业环境和用人需求,为下一步确定招生计划,安排学生就业提供借鉴。

    六、校企合作订单培养取得新进展

    校企合作、工学结合是英皇娱乐网站办学的优势和特色,建立学生实习就业基地可以解决单位长期用工难题,也能保证学院学生有稳定的实习就业岗位。今年在就业科的努力下,与美兰免税公司建立校企合作关系,双方一致同意将美兰免税作为英皇娱乐网站学生实习就业基地,今后就业科将继续和各用人单位开展洽谈,争取建立一批学院校外实习就业基地。

    订单班培养是解决就业后顾之忧的重要渠道,也是为招生扩大生源的一个方法。今年通过就业科和各系部的联系,促成了扬子江航空快运有限公司空中乘务专业“扬子江订单班”的协议签署。正在洽谈中的乌鲁木齐航空空中乘务专业“乌航订单班”和扬子江快运有限公司机电维修专业“扬子江订单班”已经基本确定签约。后续有开设订单班意向的飞航地服服务有限公司,长安航空和福州航空正在沟通中。

    第四部分:毕业生就业发展预测及 对教育教学的反馈

    一、毕业生就业特点及趋势

    1.校企融合育人、工学结合有成。

    从2012届到现在,学院毕业生就业率保持了五年连续增长。学生专业对口就业率和实习留用率普遍提高,通过走访调研,用人单位对学院毕业生的满意度较高。

    在与合作用人单位的电话调研和实际走访中发现毕业生的综合素质和能力得到用人单位的肯定,走访人力资源部经理和工作部门经理时了解到学院毕业生在单位工作中熟悉岗位工作,个人综合能力较强,素质较高,人际关系融洽普遍受欢迎,很多工作几年的学院毕业生已经从一线岗位转到行政部门,担任一定领导职务。

    2.民航业发展迅猛,就业需求旺盛。

    随着国家“十三五”大幕的拉开,现代服务业进入快速增长的时期,民航业伴随着旅游业和人的流动需求更加旺盛,这正符合学院的人才培养方向。

    学院民航专业学生数量占到全院学生总数的76%,这批学生正迎来民航业大发展带来大量的就业岗位,就业压力较低,学院需要大力开拓原有航空公司和机场的人才引进计划,更要抓紧联系新成立公司,推介学院毕业生。

    3.空乘专业和机务专业就业前景乐观

    目前,各航空公司空中乘务员岗位目前处于供不应求的状态,缺口较大,成熟的中型航空公司每年需求量在1000人左右,招聘压力较大。

    随着航空公司规模的扩大,机务专业学生需求量也在增大,机务维修员属于技术岗位,在国家提倡“工匠”精神的背景下,机务的岗位价值更加凸显。

    空中乘务员和机务维修员都是航空公司最重要的岗位,普通空中乘务员的年薪在10万元左右,机务岗位技术含量高,职业发展通道通畅,收入高。

    各公司尤其是开通国际航线的航空公司,对乘务员的英语要求高,基本要求达到大学英语三级水平,无英语等级证的初面即被淘汰。在同等条件下,英语水平好的学生面试成功率高于英语水平一般的学生。同样的机务岗位要求也在提高。比如四川航空机务要求学生需有147基础执照和英语A级证书。

    二、对教育教学的反馈

    学院主动和市场对接,和适应地区经济社会发展的需要,紧抓住行业发展动态,适时深化教学改革,提高学生培养质量。对就业率和招生录取率双低的个别专业实行暂停招生一年的尝试,对人数较少的个别特色专业开展专业发展方向研讨,寻找专项招生和就业策略,确定新的人才培养方案。

    学院将继续大力开拓就业市场,在和原有合作单位加深合作的同时,要针对学院生源大省开拓对应专业的就业市场,满足毕业生回生源地就业的需求。

    加强空中乘务、航空机电设备维修专业教学中加强英语能力的训练,开设英语角等形式增强学生英语口语表达能力。

    调查发现仍有部分毕业生对就业现状不满意,对就业现状不满意的原因主要是“收入低”(67%),其次是“发展空间不够”(61%)。

    学校将继续保持良好的就业指导服务,不断推动就业工作的开展,深化就业创业服务,进一步完善就业服务体系建设,同时,继续做好精细化指导,加大对学生就业观念、职业定位、心理疏导等方面的引导与帮助,充分调动全校教职工全员参与毕业生落实工作,及时了解其毕业意向并给予相应指导,进一步确保毕业生顺利落实就业。

    学院2016届毕业生认为创新创业教育最需要改进的地方是“创新创业实践类活动不足”(51%),其次是“创新创业教育课程缺乏”(43%)。在大众创业、万众创新的背景下,学校在创新创业工作开展的过程中更多地提供创新创业实践类活动,比如,提供更丰富的创新创业计划项目、组织更多的创新创业竞赛等,加大创新创业教育课程在通识教育课程中所占比重,激发学生创新创业的积极性和主动性,在教学中多启发并鼓励学生参与讨论,从而促进学生创新意识、创新思维以及创新能力的提升。

    学院网址:http://www.123case.com/

    (联系人:段俊章 0898-88348998)